W konkursie są wyłaniani i honorowani menedżerowie z naszego województwa, którzy nie tylko skutecznie zarządzają firmą, powodując jej wzrost i rozwój oraz osiąganie korzystnych wyników finansowych, ale zarazem w swych działaniach przestrzegają zasad etyki, przepisów prawa i reguł zdrowej konkurencji.
Przy ocenie kandydatów i wyłanianiu laureatów brana jest też pod uwagę ich wrażliwość na potrzeby społeczne, działalność charytatywna i wspieranie lokalnych inicjatyw.
Zgodnie z regulaminem konkursu, dostępnym na stronie www.menedzerro-ku.pl, najpierw organizatorzy wyłaniają Kolegium Elektorów. Później elektorzy zgłaszają kandydatów do tytułu „Menedżer Roku Regionu Łódzkiego” w każdej kategorii.
**Zobacz też:
Menedżer roku 2016. Wyłaniamy najlepszego menedżera Ziemi Łódzkiej**
Kategorie są trzy: mikro- i małe przedsiębiorstwo (zatrudniające mniej niż 50 osób), średnie przedsiębiorstwo (zatrudniające od 50 do 249 osób) i duża firma (zatrudniająca co najmniej 250 osób). Do 2014 roku konkurs ten był przeprowadzany w dwóch kategoriach: pierwsza obejmowała menedżerów z małych i średnich firm, druga menedżerów z dużych firm.
Zgłoszeni przez elektorów kandydaci, jeśli wyrażą zgodę na udział w konkursie, wypełnią otrzymane przez organizatorów ankiety, a następnie Kapituła Konkursu wybierze Menedżera Roku w każdej kategorii. Zakończenie konkursu nastąpi w końcu stycznia przyszłego roku.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
